Đi làm, mỗi lần đến kỳ review là chán lắm. Đầu tiên là đi gom số về đọc, ngồi xem số xong rồi cố vắt óc giải thích tại sao số nó vậy (mà lý do thật sự có thể là do ông bà độ được tới đâu thì tới). Xong rồi điền 1 cái bảng dài ơi là dài, chán ơi là chán. Xong rồi đi ngồi với sếp, lại nghĩ cách diễn sao cho khá khá chút.
Xong rồi đi làm y chang vậy với từng nhân viên bên dưới, bao nhiêu nhân viên là lặp lại bấy nhiêu lần.
Nhưng review với Inner Coach thì khác. Lý do:
- Là dịp để tâm tình, thổ lộ, bày tỏ, cho nhẹ lòng.
- Khoan hãy nói kết quả, chúng mình nói về những vui buồn, những phút giây đáng nhớ.
- Ghi nhận những gì mình đã gặp phải, mình đã vượt qua nó như thế nào.
- Nhớ lại những điều tốt đẹp, may mắn nào đã đến với mình.
- Xem thử có điều kỳ diệu nào xảy ra trong thời gian vừa rồi không?
- Có bài học kinh nghiệm nào có thể rút ra không?
- Mình có hiểu thêm về mình thêm được đoạn nào không?
- Mình có hiểu thêm về thế giới xung quanh được bao nhiêu không?
- Mình muốn nói gì nữa thì nói.
Cuối cùng thì, mục tiêu của review là để vui, thân thương, gần gũi, thông cảm, và tin tưởng hơn vào chính mình.
❤️ ❤️ ❤️
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét
Bạn có muốn chia sẻ điều gì không?